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梦想的“燃点”

作者:admin 日期:2015-4-3 14:26:58

梦想的“燃点” 有人对我的工作状态很不理解,于是出于关心就问我:“老翁,你干嘛那么卖命地工作?”这样的疑问我听过很多遍,也许在别人眼中的我从早忙到晚,各种应酬和需要打点的事多到不行,我明明可以选择享受生活带来的种种优越性,让自己过得更舒适些,但也会因此让很多机会与我擦身而过。我不愿看到机会放任自流,更不愿让自己迷失在物质的追求中。
  人们往往用百分之二十的精力成就那百分之八十的功业,而百分之八十的精力却仅仅成就了百分之二十的功业。如此看来,在平淡的人生中寻找到那百分之二十的关键点显得尤为关键,每把握好一次,就能突破一个人生平台,从而上升到一个全新的层次。而这种机遇往往是可遇不可求的,一旦机遇出现,就值得全力以赴地去投入和付出,如果碰不到机遇,就主动出击去寻找机遇,不管寻找的过程有多么艰难。
  当初我选择离开新东方总裁助理的位置,到正在成长中的新东方精英英语学习中心担任项目经理,这也是极具挑战的一次选择。面对新的工作,新的挑战,我学会而且必须跟自己“较劲”??狠一点,再狠一点,因为精英英语的成长要求我必须优秀,工作必须更有成效,让更多的员工以及英语学习者能够从中受益,这就是我目前的最大目标。
  记得俞敏洪老师曾经说过:“生命最大的满足就是心灵的富足,人的任何追求都应该以追求心灵的富足为最终目标。”新东方的诞生和壮大,从某种程度上说就是对创办者最初梦想的最好佐证和诠释。心灵的富足对我这个从小到大从未感受过物质匮乏的人来说,是精神上最为渴求的圣地,也是我的追求所在。那么哪才是属于我的心灵富足之源呢?我想从我的工作中能够找到最好的答案。虽然对工作的全情投入必定会挤占享受生活的空间,但在精神层面上,我的工作又能给我带来许多挑战和证明自己的机会。我相信美好的生活与精神的磨砺是并不矛盾的,因为获得美好生活的前提,首先就是对自己精神追求上的高标准和高要求,之所以这样,我才会如此不知疲倦,不敢有丝毫懈怠。我想只有成功地挑战自己,才能真正充实和证明自己。
  挑战就是对自我的抗争,而抗争就是在束缚的过程中跳出美丽舞蹈的过程。有多少贫困地区人在战乱和饥饿中抗争着;有多少不满现状的人在为了生计和社会地位抗争着;又有多少企业和经营者在金融危机的寒冬中抗争着……这些人的现状不同,所处的困境也不同,但无一例外的是,所有人都在为了更高的目标而努力着。
  如果俞敏洪老师没有自我挑战的意识,当初第一次考北大失利后就不会再去准备第二次,或许也就没有了后来的“新东方”;史玉柱如果成为了“国内负债最多的穷人”之后就一蹶不振,那么他就不可能成为现在的保健品和网游领域的领航者;如果邓亚萍在得到奥运会冠军之后沉浸在昔日的辉煌中坐享其成,就不会通过自己的努力戴上剑桥大学的博士帽。追其根源,就在于他们不仅有梦想,还保持了不断挑战和超越自己的意识,使最初的梦想“燃烧”起来,从一个“精神拓荒人”过渡为收获成功果实的“心灵富足者”。
  成功最难的往往不是方向的选择,而是在朝着这个方向要走的路程上所遇到的种种意想不到的挫折和困难。即便走错方向,但是凭借足够的韧性和坚持,一直走下去也会绕地球一周达到目的地。到那时也就具备了百战不殆的“坚韧核心力”,使下一次的成功几率倍增。我坚信所有的事都有“燃点”存在。所谓“燃点”,就是指一件事的成功都是有固定指数的,如果指数到达100才能成功,那么不管到达60或是99都是处于“未达燃点”状态,但不同的是60距离“燃点”还有40的差距,而99距离“燃点”却只有一步之遥。
  我想我的工作目标不止是让60到达99,而是让99快速到达100的“燃点”,但这“一步之遥”仅靠我的能力是不可能达到的,因为一个企业的成功绝对不是一个人坚持的结果,而是一个团队坚持的结果,这就需要整个精英英语团队能够使“坚韧核心力”变得更加强大,通过每个人的共同作用才可以达到预期目标。只有团队中的每个人对到达“燃点”有绝对的信心,才能在可能的范围内,用真诚的内心和坚定理想不断为成功的几率“增温”,直到更快地奔赴“燃点”。也许当成功最终来临的时候,你会发现自己也即将迎来自我的“燃点”,为着下一次“燃烧”蓄积足够的能量。如此的循环往复不断超越自我,才能点亮人生。
  挑战自己,战胜自己,超越自己,做最好的自己。对于不同的人,也许对这句话的理解也不尽相同,对于我本人来说,这个看似简单的过程,实现起来可能非常痛苦和艰难,但我愿意坚守住并点燃最初梦想,最终登陆属于我的心灵彼岸。

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